Мы, Lead.Media - digital агентство лидогенерации и уже более 7 лет успешно привлекаем клиентов в разные ниши. Работаем по следующим направлениям:
- SEO-продвижение;
- Контекстная реклама;
- SMM-продвижение;
- Разработка проектов разной сложности и комплексные решения для поддержки бизнеса наших клиентов;
Реализуем и поддерживаем крутые проекты в сфере Строительства, Недвижимости и других нишах а так же собственные сервисы.
Наша Команда сейчас состоит из 35 высококвалифицированных специалистов, а портфолио насчитывает уже более 200 реализованных проектов в самых различных тематиках
Миссией компании является предоставление качественных лидов для роста и развития наших партнеров и если ты хочешь быть частью крутой команды и продукта, за который не стыдно - тебе к нам!
В связи с ростом количества проектов мы в поиске менеджера по подбору персонала!
Мы ждем от тебя:
- Опыт в подборе персонала от 6 месяцев (готовы рассмотреть и с меньшим опытом, но с большим желанием учиться);
- Опыт в подборе персонала из it/digital/строительства будет преимуществом;
- Инициативность и проактивность;
- Высокие навыки коммуникации и ведения переговоров;
- Эмпатия и эмоциональный интеллект;
- Обучаемость и желание развиваться в HR-направлении.
Чем предстоит заниматься:
- Проведение брифов с руководителями отделов;
- Составление вакансий и размещение на джоб-сайтах, в телеграм-каналах и других источниках;
- Проведение телефонных интервью по откликам и холодной базе на джоб-сайтах;
- Проведение собеседований в онлайн и офлайн форматах;
- Проведение оценки компетенций кандидатов, проведение кейс-интервью;
- Проведение адаптации сотрудников;
- Участие в развитии HR-бренда и корпоративной культуры;
- Участие в обучении сотрудников и развитии команды.
Мы предлагаем:
- Интересные и разнообразные проекты, подбор сотрудников не только в компанию, но и в команды наших партнеров;
- Стабильную и конкурентную заработную плату;
- Полезное обучение. Внешнее и внутреннее обучение за счет компании по необходимым компетенциям на ваш выбор. Профессиональные фестивали и конференции.
- Яркие корпоративы за счет компании и регулярные неформальные встречи с коллегами;
- Дружный и активный коллектив единомышленников;
- График работы 5/2 с 9 до 18;
- Карьерный рост ведущего hr-менеджера, тим лида и руководителя отдела hr.
- Комфортный и современный офис с зоной отдыха.
Ждем тебя в нашей команде, оставляй отклик с сопроводительным письмом о своем опыте!
Ключевые навыки
- Подбор персонала
- Первичная адаптация
- Обучение и развитие
- Организаторские навыки
- Телефонные переговоры
- Оценка кандидатов
- Деловая коммуникация
Задайте вопрос работодателю
Где предстоит работать
Вакансия опубликована 1 апреля 2025 в Тюмени