Освещать деятельность компании для внутренней аудитории, развивать каналы внутренних коммуникаций: соц.сети, газета, встречи с коллективом и проч.
Инициировать и создавать контент для внутренней аудитории: посты, заметки, интервью и т.д.
Запускать и развивать проекты по нематериальной мотивации сотрудников, повышать вовлеченность сотрудников, формировать и реализовывать различные социальные программы.
Разрабатывать и проводить мероприятия для сотрудников: день компании, Спартакиаду, др.
Проводить эко-уроки, закупать детские подарки, взаимодействовать с соц. учреждениями и развивать волонтерские и экологические проекты.

Требования:

Опыт работы на аналогичной позиции не менее 1 года.
Продвинутые навыки создания и управления контентом, в том числе владение графическими редакторами, специальными инструментами создания видео- аудио визуальных и текстовых материалов.
Грамотная устная и письменная речь, навыки ведения переговоров.
Развитые организационные и административные способности.
Планирование и организация коммуникационных мероприятий: разработка и реализация планов и программ, планирование и управление бюджетом.

Условия:

Работа в крупной стабильной компании в команде профессионалов
Официальное трудоустройство по ТК РФ с 1-го дня работы
Полностью официальный доход (выплаты 2 раза в месяц)
Профессиональные надбавки и годовое премирование (13-я заработная плата), премии из фонда ген. директора за профессиональный подход к делу
Расширенный социальный пакет (оплата больничных и отпусков, материальная помощь и ДМС)
Регулярные медосмотры
Профессиональное и корпоративное обучение
Корпоративная библиотека
Социальные программы для сотрудников (компенсация % по ипотечному кредиту, частичная оплата путевок в санатории и детские лагеря)
Финансирование корпоративного спорта, проведение крупных спортивных событий
Активная корпоративная жизнь, культурные мероприятия, волонтерство
Различные премии и награды внутри предприятия
Профсоюзная организация
График 5/2, с 8.00 до 17.00 (пт до 16.00)