Начальник отдела строительного контроля

от 125 000 за месяц на руки

Выплаты: два раза в месяц

Опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Пройдите капчу
Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha
Неверный текст. Пожалуйста, повторите попытку.
Обязанности:
  • Проводить анализ ПСД на контролепригодность проектных решений, проверка наличия экспертизы.
  • Осуществлять проверку наличия разрешения территориального органа ГСН на начало производства ремонтных и строительно-монтажных работ
  • Осуществлять проверку готовности подрядчика к выполнению работ по реализации проекта.
  • Осуществлять проверку полноты и соответствия разрешительных документов действующим техническим регламентам.
  • Осуществлять проверку на соответствие нормам и правилам по промышленной безопасности, проектным решениям, спецификаций на оборудование и материалы, а также документальное подтверждения функционирования системы обеспечения качества на заводах-изготовителях при проведении выездных аудитов.
  • Осуществлять надзор за проведением подрядчиком входного контроля качества материалов, изделий и оборудования, поступающих на объекты строительства и места складирования.
  • Организовывать проведение и приемку скрытых работ с контролем оформления исполнительной документации подрядчиком и визированием соответствующей документации Заказчиком.
  • Требования:
  • Высшее профессиональное (техническое) образование
  • Опыт работы на руководящих должностях не менее 3 лет в промышленном и гражданском строительстве
  • Продукты MS Office (Word, Excel, Power Point), электронный документооборот
Условия:
  • Работа в крупной стабильной компании в команде профессионалов
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ с 1-го дня работы
  • Полностью официальный доход (выплаты 2 раза в месяц)
  • Профессиональные надбавки и годовое премирование (13-я заработная плата), премии из фонда ген. директора за профессиональный подход к делу
  • Расширенный социальный пакет (оплата больничных и отпусков, материальная помощь и ДМС)
  • Регулярные медосмотры
  • Профессиональное и корпоративное обучение
  • Социальные программы для сотрудников (компенсация % по ипотечному кредиту, частичная оплата путевок в санатории и детские лагеря)
  • Финансирование корпоративного спорта, проведение крупных спортивных событий
  • Активная корпоративная жизнь, культурные мероприятия, волонтерство
  • Различные премии и награды внутри предприятия
  • Профсоюзная организация
  • Корпоративные скидки BestBenefits

Контакты

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Dream Job

Отзывы о компании