о компании

«Свеза» — мировой лидер в производстве берёзовой фанеры. Нашу продукцию используют при строительстве небоскрёбов и олимпийских объектов, а также в проектах таких компаний, как Schmitz Cargobull, Delignit, Trigano Group, Doka, Samsung Heavy Industries и др.

Мы ищем людей, готовых развиваться с нами. Тех, кто готов искать технологичные решения, выходить на новые рынки и вместе решать, каким будет прогресс!

Мы уверены, что будущее зависит от нас и от того, что мы делаем сегодня.
Для нас прогресс — это не только развитие технологий: это развитие нашей команды!

Мы постоянно запускаем новые проекты, повышаем экологичность производств, проводим обучение сотрудников и уже второй год подряд становимся лучшим работодателем в лесопромышленной отрасли России*.

ОБЯЗАННОСТИ:

  • Разработка и участие в проектах компьютерного зрения. Развитие Digital направления в компании (автоматизация производственных процессов).
  • Разработка проекта по компьютерному зрению. Практическая реализация проекта в рабочей группе.

ТРЕБОВАНИЯ:

  • Рассмотрим кандидатов без практического опыта, обладающих уверенными теоретическими знаниями.
  • Навык программирования с# / python (Создание алгоритмов, оболочек).
  • Знание OpenCv. Работа с библиотеками компьютерного зрения с открытым исходным кодом.

  • Знание основных принципов построения сверхточных нейронных сетей.
  • Навык применения Tensorflow / Keras / PyTorch (обучение нейронной сети).
  • Навык формирования и разметки обучающей выборки.
  • Навык применения Transfer Learning (использование готовых решений в новую технологию. Применение знаний, полученные из одной задачи, к другой целевой задаче.)

УСЛОВИЯ:

  • Официальное трудоустройство, гарантированный социальный пакет
  • Развитие профессиональных компетенций
  • Достойный уровень вознаграждения (обсуждается индивидуально)
  • Работа в крупной и стабильной компании, являющейся мировым лидером в производстве березовой фанеры.

Наши преимущества

  • Интересная работа и задачи
  • «Свеза» — часть холдинга «Севергрупп»
  • Значимость работы в компании
  • Стабильный, дружелюбный, поддерживающий друг друга коллектив
  • Крупная, развивающаяся компания-лидер
  • Уважение и внимание со стороны руководства
  • Коллектив профессионалов, у которых можно учиться

Решай, каким будет прогресс, вместе с нами!

* По версии ежегодного рейтинга HeadHunter за 2019-й и 2020-й гг.

Менеджер по цифровым проектам/Разработчик по компьютерному зрению

В архиве с 9 октября 2021
з/п не указана

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Похожие вакансии