Директор по персоналу - Руководитель ресурсного центра по подготовке кадров
В архиве с 13 октября 2021
от 300 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: более 6 лет
Полная занятость, полный день
Тюмень
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 3 до 6 лет
Сотрудник на этой должности: Совместно с директором торгового центра принимает все решения, связанные с персоналом торгового центра. Реализует все HR...
Высшее образование. Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет. Опыт работы с различными направлениями HR: подбор, оценка, адаптация...
Опыт от 3 до 6 лет
Вести полный цикл подбора - 3-5 новых вакансий в месяц. Курировать процесс адаптации новых сотрудников. Разработать и внедрить программу по...
Опыт в подборе и адаптации персонала на разные позиции от 1 года (в идеале диджитал/ИТ). Успешные кейсы внедрения изменений...
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 3 до 6 лет
Формирование и реализация HR-стратегии в соответствии с целями компании. Организация эффективной работы службы HR. Формирование эффективной команды отеля, обучение...
Высокие коммуникативные навыки, лидерские качества. Опыт работы в HR от 2 лет. Отличные знания трудового законодательства. Хорошее владение пакетом MS...
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 3 до 6 лет
Точечный подбор персонала (50% рабочего времени). Участие в HR-проектах и оценке персонала. Организация и контроль профессионального обучения персонала.
Высшее образование в области управления персоналом, психологии, менеджмента. Опыт работы в роли HR менеджера / Ведущего спец-та по подбору от...
Работодатель сейчас онлайн
Опыт более 6 лет
Откликнитесь среди первых
Разработка и реализация стратегии привлечения талантов в регионе Средняя Азия. Эффективное расширение источников и методов подбора персонала. Определение наиболее эффективных...
Высшее образование. Опыт работы в сфере подбора персонала от 7 лет. Опыт работы на руководящей должности от 3 лет.
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала (водители, технич. раб). Администрирование процессов и документооборота по учету и движению кадров. Подготовка уведомлений, отчетной и статистической информации...
Высшее образование, среднее специальное. Стаж работы в области управления персоналом не менее 3 лет.
Тюмень